足浴店的营销模式详细步骤

足疗店的营销方式

足疗店要怎样运行才可以提升传统式运营的短板，迅速增长销售业绩？写下来：始终要跳出来制造行业，才可以真实认清制造行业的发展前景！

实际上足浴按摩制造行业跟20很多年前的美容业相近，归属于美容业的一种基础服务，把美容业的营销方式立即拷贝到足浴按摩制造行业，马上限时秒杀敌人！

拷贝方式1：包装设计方式

美容业较大的特性是，她们十分明白包裝商品、服务项目和权威专家，一个一般的背部刮痧都能搞出一套奇妙的专用工具和精彩纷呈得话术，给你享有完以后感受到强力的价值感！

例如：您知道吗？身体的病症、肌肤转变全是内毒素淤阻身体造成的，后背的膀胱经便是两根最好是的身体排毒经脉，根据血气正确引导刮痧疗法来帮您好好地的身体排毒

这就是美容业跟足浴按摩制造行业所不一样的地区，一样的拔罐，在美容院能够扣除高价格，而在足疗店所构建的那类气氛中，仅仅一个便宜商品！

足浴按摩制造行业要想区别竞争者，除开技术性技巧外，一定要学好包裝語言销售话术、包裝权威专家人员、包裝服务项目游戏道具！

足浴按摩店可遵照这套包裝方式：

1、每一个新项目都包裝一套相互配合的游戏道具

2、技术员务必学好每一个新项目的使用价值营造销售话术

3、店包装出好几个验证保健专家

4、全部技术员务必取得高级按摩师资格证书

拷贝方式2：商品组合模式

足浴按摩店比照美容院而言，产品系列太过度单一，除开各种各样常态化赢利的足浴按摩服务项目以外，欠缺前端开发吸引住目标客户的利刃商品和后端开发获得盈利的暴利商品，因此营销推广会很处于被动，营运能力也较为低！

例如：美容院会根据前端开发的护理学基础或洗脸等服务项目，不追求挣钱，乃至全年度完全免费来吸引住目标客户，随后靠后端开发别的产品与服务来获得盈利，这类方法在美容业早已是干了N年了，但是给你见到足浴按摩制造行业采用那样的运营模式吗？

美容院除开常态化的商品以外，会对于不一样的客户满意度，发布许多高价钱的暴利商品，而足疗店除开推拿便是足道，从来没有试着过包裝强烈推荐别的大量的服务项目，乃至连这类观念也没有。

足浴按摩店摆脱传统式的运营模式，需要以下内容调节：

1、包裝出成本低高使用价值的引流方法商品

假如给你触碰过控烟蒸熏艾疗仪器设备，一定也了解，它是一种艾炙机器设备，除开每台机器设备几百元钱的固定不动项目投资以外，实际操作成本费极低，收费标准能够定价到40—60元/次，调养实际效果还很好；设计方案一张240元的艾炙优惠卡，刷卡能够回来完全免费享有4次艾炙调养服务项目，随后根据各种各样的渠道免费送到目标客户手里，例如，大中型酒店餐厅、汽车装饰店、高档餐馆等作为她们的在线充值赠送品赠给自身的顾客；如此一来，每一个高档场地都会强烈推荐这个足疗店，那样就得到了精准客源；

引流方法入店以后，加到顾客手机微信，能够事后不断跟踪，另外，在消费者做了艾疗服务项目以后，能够强烈推荐其做精油推背、泰国、中医养生保健等按摩spa；

2、开发设计后端开发爆利服务项目—药品洗澡

根据使用价值营造，对于店内的高端用户人群强烈推荐全身上下经络调养输通的药品洗澡服务项目，并煽动她们以便身心健康，每个月最少接纳两次那样的服务项目，每一次洗澡收费标准398元（比照美容店而言，它是一般收费标准，比照足疗店而言，它是高收费标准新项目)

拷贝方式3：团队激励方式

美容院在团队激励上，可算作下足了文章内容，销售返利鼓励、精英团队PK鼓励、职业发展规划鼓励、总体分紅鼓励、精神实质学习培训鼓励等，而足疗店除开推冲值卡有点儿钱以外，沒有打造出一切鼓励系统软件；这个足浴按摩店在团队激励方式上，应用4种鼓励方式：

1、精英团队PK鼓励：把店内的40多号职工分为4组，每一组一位大队长，每一组每个人每个月取出一百元放进奖励金池开展销售业绩PK，总冠军组得到所有奖励金，别的组处罚游街示众做主题活动借势宣传策划，销售业绩最烂组的大队长自罚300元放进团体活动经费预算；

2、总体销售业绩分紅鼓励：制订规范销售业绩指标值，每一个组但凡超过要求销售业绩指标值的一部分，20%拿出来给这种情况开展分紅；

3、职业发展规划鼓励：给每一个职工展现连锁店规划图，每一个人都是有机遇从我店一般的员工升职到我店或将来连锁店的大队长、主管、技术性总

监、主管、店长助理，给了职工充足的发展趋势室内空间！每一个人都看到了人生的希望！

4、精神激励：每2个月都是举行一次大中型的心怀感恩学习培训、激发潜能学习培训、誓师大会学习培训等，让每一个人都填满士气！

最终小结一下，足疗店限时秒杀竞争者所做的事儿：

1、包裝商品、服务项目与人，提高总体价值感！

2、打造出前端开发、终端设备和后端产品系列

3、搭建工作板图和精英团队激励制度，让职工能够赚钱、有技可学、有工作能够发展趋势

4、每一个职工都是有方案有目地塑造顾客，锁住消费者的心！