长沙7成足浴女技师无尊严 有人出三千要求陪过夜

湖南师大6名在校大学生，历经25天走访调查38家足疗店，根据派发问卷调查对长沙560名女性足浴师开展了实地考察。在全部被调查者中，71.1%的女士足浴技师觉得消费者经历对他们的不尊个人行为，而33.6%的足浴技师表明他们会采用能忍则忍的心态。调查小组大队长李洋觉得，很多人对女士足浴技师这一岗位人群存在成见，忽略了对这一岗位人群的合法权利的维护。

长沙71.1%的采访女技师遭受过不尊看待

消费者对女士足浴技师的不尊个人行为的产生頻率较高。在全部被调查者中，71.1%的女士足浴技师觉得消费者经历对他们的不尊个人行为。在碰到消费者不尊个人行为时，绝大部分女士足浴技师不容易积极去维护保养自身自尊，他们通常会寻找别人(如：主管，朋友)的协助，乃至有时候会委屈求全究竟。在碰到消费者不尊个人行为时，33.6%的女士足浴技师表明他们会采用能忍则忍的心态，60%的女士足浴技师趋向于告知主管，由主管解决。极个别的女士足浴技师挑选委屈求全究竟或是挑选找姊妹帮助等。

56.4%的采访女技师不被亲人了解其岗位

在被亲人了解从业岗位的女士足浴技师中，有73.3%得到亲人的适用，而在全部沒有得到亲人适用的女士足浴技师中，56.4%不是被亲人了解其岗位的。值得一提的是，从表层上看，亲人不了解的状况下，没法了解亲人是不是适用其从业足浴技师岗位，可是在亲人不了解其岗位的状况下，女士足浴技师还可以根据自身对亲人的掌握而猜想佛家弟子对其岗位的心态。在29.7%沒有被亲人了解其岗位的女士足浴技师中，81.6%主观性猜想不容易获得其亲人的适用。

73.4%的采访女技师国家法定假日经常加班加点

调研数据显示，80.5%的被调查者上班时间在8钟头之上，73.4%的被调查者在国家法定假日经常加班加点或每天加班加点。调研中发觉，21.3%的女士足浴技师沒有签署劳动合同书。62.2%的女士足浴技师签署的合同期限是一到三年。9.4%的足道公司挑选与女士足浴技师签署无固定期限的劳动合同书。

5000元极个别采访女技师月收入能做到这一数据之上

被调查者中有76.6%的人来源于乡村。长沙女士足浴技师关键来源于经济发展相对性落伍的乡村，来源于大城市的女士足浴技师较为少。在全部被调查者中，63.3%的女士足浴技师月收入在2001-3000元。25%的女士足浴技师月收入在3001-5000元。综上所述，相对性于在餐饮业、加工厂等地区工作中，女士足浴技师的工作中收益较为高。女士足浴技师的月收入一般不少于2000元，有极少数月收入能做到5000元之上。

有些人出3000元钱规定陪留宿

在某足道管理中心采访中，“有一次一名顾客拿3000元钱，叫我夜里陪他歇息。”一名来源于岳阳市的女技师详细介绍。该技术员觉得，一来自身害怕去，二来老总不允许，自身怕付成本。可是她猜想，有朋友会出现相好的人在外面，由于外边老总管不着。她感觉自身也了解朋友，终究洗一天的脚才一二百块钱，3000元钱就等于一个月的薪水了。

合同条款只缴2元钱个人社保

学员调研时问女技师，劳动合同书上一般一些如何的要求內容？一位女技师回应主要是没做满多久就要收要多少钱这类。合同书上的个人社保才2元钱，老总觉得对他有益的就有效，对技术员有益的就不起作用。平时一个月仅有四天假，追上国庆假期就多放1天。

学员打地铺和技术员们共住

湖南师范大学的6名本科毕业，为报名参加第十届“挑战杯”湖南在校大学生课余学术研究科技作品比赛，刻意对于女士足浴技师的生活状态和尊严感现况开展了调研。汇报前后左右调研改动共历经11个月。

许多足浴按摩店拒绝了师在校大学生的调研规定，有的乃至连门都不许进。大队长李洋和学生们根据团购价足道票，“潜”入足疗店现场和技术员们沟通交流。为得到信赖调查组和新民路一家足疗店女士技术员一起吃火锅。在上年暑假，四位大学生打地铺和长沙市新民路周边一家足道城技术员们共住了几日。“他们住的寝室不如大家的学生公寓。”李洋笑称。

湖南师大的学员们根据调研发觉，因为流通性大，许多的足浴技师沒有选购“五险一金”，在其中社会保障部对女士足浴技师人格尊严感危害较大，劳务关系其次，社会认同危害水平排第三位，工作中环境危害水平最少。

四月份中旬，调查工作组带头人、湖南师大旅游学院大三女孩李洋号召，社会发展上很多人对女士足浴技师这一岗位人群存在成见，实际上女士足浴技师和全部员工一样，全是根据自身的一双手来得到本身的存有使用价值。他们一样有权利过上面有自尊的日常生活，完成体面地的劳动者。